Firmenseminar

Die Big Five für Teamleiterinnen und Teamleiter

Die erste Führungsebene stärken

Umfang

3-Tages-Seminar (2 + 1 Tage) für 4 bis 12 Personen

Preis

ab € 5.700,– für das Paket

Ort

In Ihrem Haus, im Seminarraum Schloss Pöllau oder im Seminarhotel

Leitung

Ing. Mag. Hendrik Dekkers

Die Ausrichtung

Worum es geht.

Dieses Seminar richtet sich an alle, die ein Team führen, ohne die volle Führungsverantwortung zu tragen. Es geht darum, gemeinsam Herausforderungen zu meistern und zum Gesamterfolg des Unternehmens beizutragen.

Ihre Lernziele

Was Sie mitnehmen.

01

Empathie

Verbessern Sie Ihre Wahrnehmung für langfristige Beziehungen im Team.

02

Resilienz

Stärken Sie Ihre mentale Widerstandsfähigkeit für herausfordernde Situationen.

03

Flexibilität

Stärken Sie Ihr Verständnis für Ihre Teammitglieder.

04

Teamwork

Erfahren Sie spielerisch, wie Sie als Team erfolgreich zusammenarbeiten.

05

Vielseitigkeit

Betrachten Sie Situationen aus unterschiedlichsten Blickwinkeln.

Themenschwerpunkte

Woran wir arbeiten.

Rolle und Haltung

Zwischen Team und Führung sicher stehen.

Teamrollen nach Belbin

Stärken im Team erkennen und einsetzen.

Die 7 Säulen der Resilienz

Stabil bleiben, wenn es eng wird.

Die 5 Axiome der Kommunikation

Grundlagen für klare Absprachen.

Wer fragt, führt

Führen über Fragen statt über Anweisungen.

Konfliktlösung

Gewaltfreie Kommunikation im Teamalltag.

Transfer

Konkrete Schritte für die kommende Woche.

Zum Nachlesen

Die Modelle, mit denen in diesem Seminar gearbeitet wird, stehen öffentlich nach — mit Definition, Beispiel, dem häufigsten Denkfehler, einer Übung und den Quellen.

Der ganze Bereich: Wissen & Werkzeuge — alle Modelle von A bis Z, alle Übungen, frei zugänglich.

Für wen

Wer hier richtig ist.

Teamleiterinnen und Teamleiter, die neu in der Rolle sind.

Erfahrene Teamleitungen, die ihre Wirkung schärfen möchten.

Mitarbeitende, die auf eine Teamleitung vorbereitet werden.

Ihre Seminarleitung
Hendrik Dekkers erklärt am Flipchart im Seminarraum

Ing. Mag. Hendrik Dekkers. Geboren 1969 in Wien. Studium der Philosophie sowie der Wirtschafts- und Betriebsinformatik, diplomierter Trainer in der Erwachsenenbildung. Langjährige Erfahrung aus leitenden Positionen in österreichischen Großunternehmen und als Unternehmer. Seminare zu Kommunikation, Resilienz, Verkauf, Motivation im Team und Führungskompetenz.